Descrição da vaga de Coordenador de RH:
Coordenar os subsistemas de rh;
Realizar recrutamento e seleção;
Realizar treinamentos;
Realizar administração de pessoal, saúde e segurança;
Realizar controle orçamentário de pessoas na companhia;
Realizar gestão de kpi’s estratégicos.
Requisitos:
Ensino superior em psicologia, administração ou afins;
Pós graduação na área;
experiência em gestão de rh;
Conhecimento em saúde e segurança – Cultura de segurança;
Vivência em planejamento estratégico e orçamentário.
Competências comportamentais:
Atenção;
Capacidade crítica;
Visão global;
Planejamento;
Assiduidade;
Relacionamento interpessoal;
Responsabilidade;
Organização;
Pro atividade.
